Des solutions au-delà des ressources humaines

Vous recherchez une nouvelle perspective sur votre stratégie de gestion de vos équipes ? Nous pouvons vous aider! Cliquez sur le bouton ci-dessous pour réserver un appel exploratoire gratuit.

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Conseil en stratégie

Que vous soyez CEO, directeur d’exploitation, directeur général, responsable d’unité ou chef d’entreprise, notre approche pragmatique vous aidera à aligner votre stratégie en matière de ressources humaines sur vos objectifs commerciaux, à augmenter votre chiffre d’affaires et votre résultat net et à renforcer votre positionnement de manière positive et durable.

Être au sommet d’une organisation peut être difficile, en particulier lorsque l’entreprise se développe et doit optimiser les talents et les capacités de ses employés pour répondre aux attentes en constante évolution des clients.

Nous aidons les chefs d’entreprise à doubler ou tripler les revenus de leur organisation en:

  • gérant leurs priorités et leur temps
  • assurant une réputation irréprochable
  • en mettant en place et en gérant les équipes nécessaires à la croissance de l’entreprise
  • en aidant les équipes multigénérationnelles et multi culturelles à collaborer efficacement
  • en réduisant le temps consacré aux efforts de recrutement
  • en mettant en place une stratégie de communication solide pour fidéliser leurs équipes et leurs clients

Prêt à réinventer votre carrière et à créer un avenir plus épanouissant ? Discutons-en. Cliquez sur le bouton ci-dessous pour réserver un appel exploratoire gratuit.

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Réinvention de carrière

Vous avez une vaste expérience mais le contexte actuel de votre vie professionnelle ne répond pas à vos attentes. Nous pouvons vous guider à travers un processus simple vers un nouveau rôle et une vie professionnelle plus épanouissante.

Nous utilisons une méthodologie éprouvée qui aide les professionnels à reprendre confiance en leur expérience et leurs compétences et leur permette d’avoir un impact réel. Nous les aidons à découvrir le type d’environnement de travail qui leur convient, les rôles qui leur conviennent le mieux et la manière de développer leur marque personnelle et leur valeur unique.

Nos programmes combinent des techniques, des outils certifiés et des exercices qui les aident à explorer les possibilités qui existent mais ne sont pas encore sur leur radar mental.

Nous travaillons sur l’estime de soi et des objectifs clairement définis, débouchant sur un plan d’actions appropriées et l’identification d’une carrière qui apporte épanouissement et valorisation.

Faites bénéficier votre entreprise de notre expérience en matière d’attraction et de gestion des talents. Cliquez sur le bouton ci-dessous pour réserver un appel exploratoire gratuit.

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Solutions "Expérience Talents"

Votre entreprise est une petite ou moyenne entreprise. Vous voulez créer un environnement et une culture qui attirent les talents qu’il vous faut. Vous souhaitez également une approche efficace de la gestion de vos employés, y compris des équipes multigénérationnelles et multiculturelles. Nous pouvons aider!

Nous offrons notre expertise et notre savoir-faire aux petites et moyennes entreprises qui n’ont ni les ressources, ni le temps, ni l’expérience d’une gestion moderne des ressources humaines. La motivation et l’engagement des employés sont des facteurs essentiels au succès de l’entreprise et à la satisfaction des attentes clients. Nous sommes ici pour aider dans des domaines importants tels que:

  • votre marque employeur pour vous aider à attirer les meilleurs éléments.
  • un programme d’accueil simple, pragmatique et efficace pour que les nouveaux employés soient accueillis avec professionalisme, favorisant ainsi leur engagement envers votre organisation et leur efficacité dans leur nouvelle fonction.
  • une grille de compétences claire pour votre entreprise, définissant la portée et les capacités requises pour chaque rôle.